Apresentação do PowerPoint

Published on Slideshow
Static slideshow
Download PDF version
Download PDF version
Embed video
Share video
Ask about this video

Scene 1 (0s)

Abril/2022. Técnicas de apresentação.

Scene 2 (7s)

RESULTADOS Foco em apresentar resultados da Gerência, departamento ou setor.

Scene 3 (26s)

TEMPLATE PADRÃO Utilize sempre um template padrão.

Scene 4 (1m 23s)

Exemplos a serem seguidos. ou não....

Scene 5 (1m 32s)

Fonte pequena (se não consegue enxergar não há porquê colocar na APP).

Scene 6 (3m 33s)

Além da fonte pequena, as cores incomodam. Processo Motivas T reinan—to / Rot. Adm. Area Franc o Francisco Adriano iSC O Pilar CL PESSOAS Avio (What) Realizar campanhas: påscoa, dia das criancas e natal que se estenderå a todo CAD U" l. Realizar cadastramendo de volutÅrios no Criar de Feedback quadrimestral com toda adminis Participagäo da Semana do transito em Uberländ ia, Criar habitos e cultura da Geragåo •SAUDE- na distrubui$o LjDI. Definir conta OMO Motivo da Agio (Why) Integracåo entre a equ ipe e participacåo na comunidade via Campanhas. Cadastrar no Site do IAM.AR os que j S realizam um trabalho perante a sociodade e motivar o cadastramento de novos voluntarios. Alinhar através de um processo formalizado o Feedback com ADM. Participar de agöes s«ias, com o apoio do Gerar um ambiente saudavel dentro da Distribui#o, para os Administrativos e ris tas. Assis tentes/auxiliar no mesmo nivel de informacäo. Como sera feito? (How) Integracåo entre a equi* e participacåo na comunidade via Campanhas seråo langadas um més antes das datas comemorativas para arrecadacåo de que seråo doados a instituicöes ou bairros da Identificar na equipe os colaboradores que, realizam o trabalho social e oficializar os mesmos, cadastrando no site do IAMAR para que tenha uma participagäo de forma dara e objetiva dentro empresa. Sera realizada uma auto avaliagåo e feedback quadrimestral com assistente da distribuiØo. O supervisor enviaräpor email planilha excell e cada assistente deverå o arquivo e encaminhar ao supervisor que agendarå o feedback. (Where) UDI Gestäo de Franc o indicadores Participar efetiva dos Voluntårios 18,'09: Abertura da Semana as UDI 8h na Praga Tubal Vilela, todos que puderem ir devem estar com camiseta azul com a frase "Vui Pode Mudar Tudo" e 1 aremos na euscar a participa#o e induzir a todos, na realiza#o e cultura da praticas saudaveis. Promover a comunicaeo de habitos alimentares saudaveis exercisios ue os mesmos em realizar durante Oefinir responsaveis cuntas do OMD para acompanhar semanalmente os Langamentos da conta, justificar e montar apresenta#o..

Scene 7 (4m 39s)

Agenda Planejamento 2020 – 09/12/2019. Resultados Gerência Plano de eficiência Projetos Green Belt Encerramento Abertura Resultados da Empresa Projetos Yellow Belt.

Scene 8 (5m 2s)

Indicador produtividade Remuneração variável. Indicador de produtividade.

Scene 9 (5m 23s)

Lançamentos indevido – Ativos correntes . Lançamentos senha 167 ( ano 2018) Logística Reversa Desvios de conduta.

Scene 10 (5m 52s)

os objetivos a serem alcançados:. Verifique. Agora é pra valer equipe!!!! Será que tem alguém com os mesmos resultados?? Acho que não!!! Foco! Foco ! E foco! Olhe as frentes a serem perseguidas: Criar equipe de ressurgimento diurno; Adequar endereços de apanha carga grossa e fracionados; Balancear ruas; Realizar Café com gestor; Promover Reuniões setoriais; Resgatar do programa Setor Padrão; Ter uma gestão corpo à corpo;.

Scene 11 (6m 16s)

Cuidado com as escalas dos gráficos Escolha fontes e cores apropriadas.

Scene 12 (6m 34s)

Cuidados com os bullets Nunca jamais, pelo amor de Deus faça efeitos sonoros.

Scene 13 (6m 55s)

Template padrão fora de contexto Se tiver algo errado no texto, não pare ou justifique, siga em frente Tenha uma escala de cor (use como sua marca padrão).

Scene 14 (7m 13s)

ELEMENTOS IMPORTANTES DA AGENDA TEMA: Deve ser suscinto e objetivo, mas mesmo assim retratar o tema (máximo 25 letras) HORARIO: Inicio e termino previsto para cada tema RESPONSAVEL: Caso tenha mais de um apresentador, colocar o nome (apenas um responsável) CUIDADO COM O TEMPO: Procure seguir o tempo proposto na agenda..

Scene 15 (7m 55s)

APRESENTAÇÃO DOS RESULTADOS FONTE : utilize sempre da base oficial da empresa INDICADORES: não entre em detalhes dos indicadores (a não ser que lhe seja pedido).

Scene 16 (8m 9s)

Apresente as OPORTUNIDADES e nunca o PROBLEMA (Focar mais no lado positivo.) Seja breve.

Scene 17 (9m 4s)

Realize uma boa analise do FENÔMENO Sempre apresente um método.

Scene 18 (9m 27s)

Participe sua EQUIPE Sempre mensure suas ações Escalone suas metas e objetivos Não se faz ação para quem não participa do processo Seja realista Preste contas do plano na próxima reunião Seja objetivo Não confunda “O quê” com o “Como” Não coloque ações de rotinas no plano.

Scene 19 (9m 47s)

Metas sem prazo é o mesmo que enrolação.

Scene 20 (9m 56s)

O pulo do Gato. Reza a lenda que....

Scene 21 (10m 5s)

Ciclo da preocupação. Ciclo da influência. Nunca deixe para a ultima hora.....

Scene 22 (10m 14s)

Revise ...revise...revise.... Aceite uma verdade, pequenos erros sempre vão existir. Não se cobre tanto!.

Scene 23 (10m 25s)

FP 202004 202005 202006 202007 202008 202009 202010 202011 202012 202101 202102 202103 0.78180245691298389 0.7605063704952727 0.6818231465337643 0.66631069556255884 0.64920651464792101 0.65518401036303853 0.6396014191892504 0.61004068473171102 0.59889850801252531 0.57291924112883974 0.56414018000034416 0.53898061207548564 FT 202004 202005 202006 202007 202008 202009 202010 202011 202012 202101 202102 202103 0.21819754308701614 0.23949362950472733 0.3181768534662357 0.33368930443744121 0.35079348535207899 0.34481598963696153 0.3603985808107496 0.38995931526828892 0.40110149198747469 0.42708075887116032 0.43585981999965584 0.46101938792451436 PROD 202004 202005 202006 202007 202008 202009 202010 202011 202012 202101 202102 202103 9.52 11.91 10.99 10.41 10.63 10.4 11.11 10.24 10.74 10.08 10.73 9.67.

Scene 24 (11m 6s)

Utilize sempre que possível gráficos do Power Point Personalize os números a serem apresentados, use a formula: [>999999] R$ 0,00.. "M"; R$ #.#0,00. "K".

Scene 25 (11m 25s)

2020 x 2021 jan/mar 2020: R$ 1,25 B 2021: R$ 1,74 B + 39,91% Faturamento Merc. 2020: 51.416 Ton. 2021: 71.573 Ton. + 39,21% Peso 2020: 693 K 2021: 1,1 M + 58,56% Entregas * Entregas Faturadas * Peso Faturado * DRE 2020 x 2021 jan/mar 2020: R$ 86,02 M 2021: R$ 107,55 M + 25,03 % Despesas Linhas Expedidas 2020: 7,44 M 2021: 8,20 M + 10,30% Dispersão 2020: 13,54 Km/Ent 2021: 12,51 Km/Ent -7,61% * Km rodado distribuição/Entrega 2020 x 2021 jan/mar 2020: R$ 24,25 2021: R$ 24,37 +0,51% Valor Agregado * Fat/Peso KM Rodado 2020: 7,33 M 2021: 4,68 M +36,16%.

Scene 26 (12m 29s)

Uma boa apresentação deve conter fontes coerentes com a apresentação. Sugerimos o uso das fontes: Lato Tahoma Calibri Falando nisso, não escreva na apresentação tudo o que você precisa ler. Mas caso precisa escrever, marque os pontos importantes. Pois caso esqueça da fala, tais marcações poderão te direcionar. A empresa vai estar entrando em contato para resolver o problema. Entretanto, vou estar enviando os relatórios para todos os gerentes, para que estes possam estar verificando o gerundismo aplicado..

Scene 27 (13m 4s)

CONTAS R$ 10,69 M R$ 9,73 M - R$ 954,5 K HORAS EXTRAS R$ 255,5 K R$ 42,6 K - R$ 212,9 K 22,31% FERIAS R$ 804,4 K R$ 629,8 K - R$ 174,5 K 40,59% TRANSPORTE DE FUNCIONARIOS R$ 688,2 K R$ 541,9 K - R$ 146,3 K 55,92% SALARIOS E ORDENADOS R$ 4,75 M R$ 4,63 M - R$ 124,4 K 68,96% INSS R$ 1,34 M R$ 1,23 M - R$ 109,3 K 80,42% 13 SALARIO R$ 508,0 K R$ 472,4 K - R$ 35,6 K 84,15% PAT R$ 1,01 M R$ 972,4 K - R$ 33,7 K 87,68% FGTS R$ 549,4 K R$ 516,2 K - R$ 33,2 K 91,16% SEGURO DE VIDA EM GRUPO R$ 93,4 K R$ 60,9 K - R$ 32,5 K 94,57% ABONOS EVENTUAIS R$ 19,9 K R$ 01,5 K - R$ 18,5 K 96,50% ADICIONAIS R$ 138,0 K R$ 123,3 K - R$ 14,7 K 98,05% PREMIOS E GRATIFICACOES R$ 494,2 K R$ 488,1 K - R$ 06,0 K 99,83% PPT R$ 07,3 K R$ 05,7 K - R$ 01,6 K 100,00%.

Scene 28 (14m 3s)

Adriano Francisco Status Revisar rotas de transferência Atrasado Inserir novas transportadoras em Camaçari Atrasado Reduzir tempo de permanência nas filiais Atrasado Realinhamento das operações com terceiros visando Logística 4.0 Atrasado Pesquisa de satisfação de agregados Atrasado Programa de incentivo na operação de transferência "CARRETEIRO NOTA 10 " Atrasado.

Scene 29 (14m 40s)

Defina o ponto alto da apresentação e encaixe conforme seus objetivos x comportamentos.

Scene 30 (14m 56s)

,rea derransf„. Arquivo Colar •11 Pägina Inicial Inserir Design Redefinir Novo Reutilizar Slide Slides Sesäo Slides Transiqöes Animagöes Fonte .12 Apresentaqäo de Slides Revisäo Exibir Desenvolvedor •3 Ajuda Pesquisar Contornc parågrafo Organizar Estilos Ripidosv Efeitos dt Desenho 10 •9 8 •7 •4 t) Estacionamento de Slides (2) Incio (5) Desenvolvimento (48) Finalizasäo (14) Técnicas de apresentagäo vol para a logistica.

Scene 31 (15m 13s)

3 minutos por slide. Fonte menor 16 (se não der para colocar não é para esta lá).

Scene 32 (15m 46s)

Sempre contribuía nas reunião. Não deixar para construir os planos de última hora.

Scene 33 (16m 32s)

MUITO OBRIGADO.

Scene 34 (16m 40s)

Abril/2022. Gestão Regionalizada Planejamento, projetos e Controle Logístico.