Scene 1

ACTUARIAT
Moareh
SEMINAIRES
RENFORCEMENT DE CAPACITÉ DES CADRES
& DES ETUDIANTS EN ASSURANCE
2021-2022

Travaux et les formations
En plus des travaux d'acmariat que le centre MoareH peut realiser, notamment les plus importants pour les
marchés d • Assurance en Afrique dont un short liste est mdiqué ci-dessous
l. Design de produits
2. Le calcul et évaluation de la rentabilité des produits et du ponefeuille
3. Calcul et Certification des provisions techniques
4. Calcul de l•Appraisal value
5. calcul de 1'Embedded value
6. Gestion Actif/passiflALM)
7. Evaluation des niveaux de cotisation en Assurance santé
- Etc,
Le centre se veut un centre de renforcement des capacités techniques des acteurs du secteur des assurances
(Employés comme étudiants) II propose une série de formations en Vie, en Non Vie et en protection sociale å la
fois présentielle ou ligne. Les plus importantes son! listées ci-apres
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IMITULÉ DES FORMATIONS PROPOSÉES
Service aprés•vente en Assurance
Notion de primes et de provisions en Assurance vie
Comprendre et s 'inspirer des risques fondateurs de I 'assurance vie noderne
Avenants et Garanties dite complémentaires
Assurance groupe prévoyance et santé
Analyse et Évaluation Socio-Économique Besoms du prospect
Notion d'Engagement en cas de v•le et de décés
Proposition d' assurance Différents étapes d'évaluation et de souscription
des nsques
Assurance collective
Recommandation de Garanties Adaptées aux Besoins Réels du prospect
Assurance vie pour les entreprises
Contrat Retraite Prestations & Cotisations définies IFC. IDR
Actuariat retraite par repartition
Methode d'Eva1uation statistique des provisions pour sinistre a payer PSAP
Methode d'Evaluation statistique des tardifs — IBNR
Design de produits en Assurance Vie et Non Vie
Micro-assurance vie et non Vie
Méthode de calcul de la rentabilité des produits et des B)llefeuille
Analyse des depeuses et leur allocation dans les differentes parties du produit
Montage des notes techniques
Gestion actifs"Passifs
COMPAGNIES
Vie, Nou Vie
Vie
Vie
Vie, Non Vie
Vie, Non Vie
Non Vie
Vie
Vie
Vie
Vie, Non Vie
Vie
Vie
Vie
Non Vie
Non Vie
Vie, Non Vie
Vie, Non Vie
Vie, Non Vie
Vie, Non Vie
Vie
Vie, Non Vie
FACE
72H
12H
48 H
72H
72H
48 H
LIGNE
03H
04H
04H
04H
02H
03H
04H
03H
03H
02H
04H
04H
03H
03H
- Coot de la formation :
La fonnations proposées en ligne est F CFA de 25 000 par participant comprenant le support de formation,
Elle est de F CFA 100 000 par participant en présentielle sur trois jours_ Ce montant comprend le support
de formation et les pauses café.
NB: ces coüts n 'intégrent pas les frais de voyage et de séjour
du fonnateur en cas de déplacement
• u +22B 92 47 37 21
(00228) 91397207
(0022B) ga 5819
(00228) 93 70

Scene 2

pour rappel, les places aux conférences sont limitées, les participants
seront inscrits dans Ia salle au fur et mesure de la finalisation des
inscriptions recues. La constitution de plusieurs groupes est possible.
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Moareh
SEMINAIRE
ASSURANCE VIE POUR
ENTREPRISE
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contactez nous aux numéros suivants ou chez nos
partenaires dans les compagnies et les écoles de
formation en assurance
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Adesse : résidence le manoir de la Fagne Afidégnigban ( Lac 3 )
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Scene 3

Chapitres traités
lors du séminaire
VII. I Incidences potentielles du décés sur
VII. I. 1 Pelle de compétences
VII. I .2 Exigences de créanciers
VII. I .3 Ingérence de membres de la famille
VII. I .4 ÉAuité entre les membres de la familie
VII.2
VII.2. I Entreprise individuelle
VII.2.2 Société en nom collectif
VII.2.3 Scwiété par actions
VII_3 Assurance « personne Clé »
VII.3.1 Concept de coparticipation
VII.3. I lmBysiti0n du concept de copanicipation
VII.3.2 Exigence pour I 'emprunt
VII.4 Convention de rachat
VII.4.1 Forwtionnement de la convention de rachat
VII.4.2 Imrx»rtance des conventions de rachat
VII. 4.2.1 Achetcur garanti
VII.4.2.2 Valeur garantie
VII.4.2.3 Venteobligatoire
VII-4.2.4 Financement garanti l'assurance vie
VII.4.3 Financement selon la « méthode croisée »
VII.4.4 Financement selon la « méthode assurance détenue par I 'entreprise »
VII.4.4.1 Fonctionnernent de la méthcxle de l'assurance détenue par l'entreprise
VII-4.4.3 Fonctionnement de la méthcxie du régime de rachat d' actions

Scene 4

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seront inscrits dans Ia salle au fur et mesure de la finalisation des
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Moareh
SEMINAIRE
AVENANTS ET GARANTIES
DITES COMPLÉMENTAIRES
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Scene 5

Chapitres traités
lors du séminaire
V. 1. Types d 'avenants et garanties complémentaires
V. I. Avenant d' assurance libérée
V 1.2 Avenant d' assurance vie temporaire
V.l.2.l Avec une police temporaire
VI .2.2 Avec une m)lice
V.1.2.3 Avenant deprotection familiale
V. I .24 Avenant de protection des enfants
V. 1.2.5 Transformation d'avenant de protection familiale ou des enfants
V. 1.3 Garantie complémentaire en cas de décés accidentel
V. 1.4 Garantie complémentaire d 'assurabilité garantie
V.2 Garanties complémentaires (payables en sus de la prestation de déces)
V,2. I Prestation accélérée en cas de décés/Maladie grave
V.2. I. I Prestation en cas de maladie tenninale
V,2. I .2 Prestation en cas de maladie grave
V.2.2 Prestation en cas de mutilation accidentelle
V,2.3 Exonération des primes en cas d'invalidité totale
V.2.3. I Délai de carence
V.2.3.2 Polices lulouvelablesou transformables
V.2.4 Exoneration des primes Sur le titulaire
V 3 Utilisation des avenants et des garanties complémentaires
V.3. I Coütde la garantie
V.3.2 Valeur de la garantie
V.3.2.l Limitations
V3.2.2 Exclusions
V.3.3 Differences entre les garanties offertes par les assureurs

Scene 6

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SERVICE APRÉS-VENTE EN
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Scene 7

Chapitres traités
lors du séminaire
XL I Surveillance de revolution des besoins
du client
Xl. I. I Nouvelles personnes å charge
XL I .2 Mariage
XI. I .3 Changements de l»ste ou d'emploi
Xl. I .4 Nouvelle hypothéque
Xl. I .5 Acquisition d 'entreprise
XL I .6 Mise å jour de I 'analyse des et
recommandations
XL2- Modification de la police
Xl.2.1 Mcxiifications de nature administrative
Xl.2.2 Modifications imposant une evaluation
des risques
Xl.3- Renouvellement de m)lice
XI.4 Remplacement de
Xl.4. I Incitation au rachat et au remplacement
d' assurance injustifiée
Xl.4.2 Exigenæs en matiére de communication
XI.4.3 Résiliation du contrat remplacé
Xl.5 Résiliation police
Xl.6 Rachat de
XL 7 Cession de
Xl.7.1 Cession de absolue
XL 7.2 Cession de partielle
Xl.8 de réclamation
Xl.8. I Röle du représ:ntant
X]. 8.2 Formulaire de reclamation
Xl.8.3 Étatde police
Xl.8.4 Preuve de décés
XI.8.5 Lettres d'homologation
XI.8.6 Déclaration du médecin traitant
XI.8.7 Preuve d'åge et de sexe
XI.8.8 Confirmation des
XI.9 Réclamations collwtive
XI. 10 Facteurs ix»uvant faire baisscr
le montant de la prestation
XI. I O. I Polices vie enti&e avec participation
X]. 10.2 Polices vie entiére
XI. 10.3 Polices d 'assurance vie universelle
XI. 10.4 Iklaration erronée de I 'åge
XI. 10.5 [Nclaration erronée du sexe
XI. 10.6 Police donnée en garantie
XI. 10.7 Prét Sur police en souffrance
XI. 10.8 Primes impayées
XI. 1 1 Options de reglement
XL 12 Prescription

Scene 8

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SEMINAIRE
RECOMMANDATION
DE GARANTIES ADAPTÉES
AUX BESOINS RÉELS DU
PROSPECT
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Scene 9

Chapitres traités
lors du séminaire
X. I Évaluation de la probabilité, de I 'importance
et de la durée des risques
X. I. 1 Probabilité de déces
X.l.l.l Age actuel etsexe
X. I. 1.2 Antécédents médicaux personnels et familiaux
X.l. I .3 Risques liés au style de vie
X. I .2 Incidence financiere du décés
X. 1.3 Durée des risques
X. I .4 Autres risques
X.4. I Risque de maladie ou d'invalidité
X. I. 4.2 Risque de chömage
X .2 Analyse des besoins d 'assurance — Approche
selon le remplacement du revenu
X.2. I Capitalisation de la perte de revenu
X.2.2 Incidence des rendements de placement,
de I 'inflation et de l'impöt sur le revenu
X.2.2. I Incidence de I 'impöt sur le revenu
X.2.2.2 Incidence de l'inflation
X.2.2.3 Incidence simultanée de l'impöt
sur le revenu et de l'inflation
X.2.3 Faiblesse de I 'approche de
remplacement du revenu
X.3 Analyse des besoins d 'assurance —
Approche selon le æmplacement du capital
X.3. I Revenu gagné par les survivants
X.3.2 Dépenscs courantcs
X3.3 Manque å gagner
X.3.3. I Capitalisation du manque å gagner
X.3.4 Analyse des besoins de capital
X3.4.l Dépenses finales
X.3.4.2 Élimination de dettes
X3.4.4 Fonds d 'urgence
X.3.4.4 Fonds d'éducation
V. 4.6 Répartition du patnmoine
X.3.4.7 Legs etdonsdecharité
X3.4.8 Total des besoins en capital
X3.4.9 Actifs disponibles en cas de décés
X-3.4.10 Assurance vie existante
X.3.4.12 Manque å gagner
X.4 Synthése
X.4.1 Durée des risques
X.4.2 Besoins d'investissement
X.4.3 Liquidités et primes
X.4.4 Garantie B)ur les personnes å
charge ou le conjoint
X.5 Recommandations
X.S.I Type de garantie
X. 5.2 Prestations de déces
X.S.4 Bénéficiaires
X.5.4. I Bénéficiaire et bénéficiaire en sous-ordre
X.S.4.2 Bénéficiaire révocable ou in•évocable
X. 5.5 Clauses importantes
X.5.5.l Exclusions
X.5.5.2 Incontestabilité
X-5.5.3 Délai de grace
X.5.5.4 Remise en vigueur
X-5.5.5 Droit de résiliation
X.5.5.6 Expiration
X-5.5.7 Frais derachat
X. 6 Utilisation des illustrations

Scene 10

Scene 11

Chapitres traités
lors du séminaire
IX I Évaluation de la situation familiale
IX. 1.1 Époux actuel
[X. I. I. I Personne charge ou IVs0nne autonome
IX. I .2 Obligations alimentaires envers tout ex-conjoint
IX. I .2. I Assurance ordonnée par le tribunal
IX I .3 Enfants mineurs
IX. I .3.1 Accords de soutien aux soins jeunes enfants
IX. I .32 Obligations alimentaires envers tout
enfant né d'une union antérieure
IX I -3.3 Assurance ordonnée par le tribunal
IX. I .4 Autres peronnes å charge
IX. I A. I Membre de la famille atteint d'un handicap
IX. I .42 Parents ågés
IX.2 Evaluation del'emploi
IX.2.1 Employé
IX.2.l.l Revenu actuel
IX.2. I .2 Revenu futur Bitentiel
IX.2.13 Stabilitéd'emploi
IX.2. I .4 Avantages
IX.2.2 Propriétaire d 'entreprise
IX.2.2.l Entreprise individuelle
IX.2.22 par actions
IX.22.3 Scw•iété en nom collectif
IX.2.2.4 Convention de rachat d 'actions existante
IX.2.2.5 Stabilité de revenu d'entreprise et montants
IX.2.3 Retraité
IX.2.3.l Age prévu de la retraite
IX.2.32 Souræs de revenu de retraite
TX_3 Évaluation de la situation financiere actuelle
IX.3.1 Actif
IX.3.l.l Actifs liquides
IX.3.12 Immobilisations
IX.3. I .3 Actifs de placements
IX.3.1.4 Droitså laretraite
IX.3.l.5 RésumédesActifs
IX.32 Passif
IX.3.2.l Hypthéque
IX.3.2.2 Calles de crédit et marges
de Crédit
IX.3.2.3 Autles prets
IX.3.2.4 Résumé du
IX.3.3 actuelles
IX.3.4 Trésorerie dism»nible
IX.4 Évaluation de I 'assurancæ actuelle
IX.4.1 Assurance individuelle
IX.4.2 Assurance commerciale
IX.4.2.l Convention de ruhat d'actions
IX.422 Type de
IX.4.2.3 Propriété dc la police et paiement
des primes
IX.4.3 Assurance collective
IX.4.3.l Montantnominal
IX.4.3.2 Titulaire de police et conditions
d' adhésion
IX.4.3.3 Date d' expiration et l_xjssibilité
de transformation
IX.4.3.4 Ihsavantages
IX.5 Détermination de; priorités du client
en cas de décés
IX.5.l Style de vie familial
IX.5.2 de fin de vie
IX.5.3 Plans d'avenir
IX.6 Prcrhaines

Scene 12

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SEMINAIRE
PROPOSITION D'ASSURANCE :
DIFFÉRENTS ÉTAPES D'EVALUATION
ET DE SOUSCRIPTION DES RISQUES
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Scene 13

Scene 14

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ASSURANCE COLLECTIVE
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Chapitres traités
lors du séminaire
Fonctionnement de I 'assurance collective
VI. 1.1 Constitution d'un grou1R
VI. I .2 Titulaire de mylice
VI. I .3 Contrat-cadre
VI. I .4 Adhesion au groupe
VI. I .4.1 Condition « effectivement au travail »
VI. I .42 Categories de membres
VI. 1.5 Primes
Vl.2 Garantie d ' assurance vie collective
Vl.2. I Tableau des prestations
Multiple salaire
VI. 2. I Montant fixe
VI.2.l.3 Duréeduservice
VI. 2. I .4 Combinaison facteurs
VI. 2.2 Garantie maximale
VI.2.3 Reduction de protection m»ur les membJes du grouER plus ägés ou la retraite
VI. 2.4 Garantie supplémentaire facultative
VI.2.4.l Garantie temporaire
VI.2.4.2 Garantie 'Ermanente
VI.3 Assurance vie EXB•ur les å charge
VI.3. I Mnition des personnes å charge
VI. 3.2 Montant de la prestation au décés
VI.3.3 Primes
VI. 4 Rente de
I Bénéficiaires
VI.4.2 Montant de la prestati(M1
VI. 5 Prestations dc Décés et mutilation accidentels (DMA)
I et mutilation accidentels, garantie de ou optionnelle
VI. 5. I. Garantie DMA pour les å charge
VI. 5 _ 2 Exclusions
VI.5.3 Limites globales
VI. 6 Droit de transformation
VI. 7 Contrats de remplacement
VI.7. I Montants de la prestation
VI.8 Membres invalides
VI. 9 Assurance-crédit
VI.9.1 Prestation de décés
VI. 9.2 Bénéficiaire
VI. 9.3 Primes
VI. 9.4 supplémentaire
Vl.9.4.l Invalidité
VI. 9.42 Maladie grave
perte d' etnploi

Scene 16

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formation en assurance
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SEMINAIRE
COMPRENDRE ET S'INSPIRER
DES RISQUES FONDATEURS DE
"ASSURANCE VIE
Concevoir des produits pour
des marchés
Séminaire de Base : Comprendre les bases de l'Assurance Vie
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Scene 17

Chapitres traités lors
du séminaire
Risque de décés
2.
Impacts financiers potentiels du décés
. Perte de revenu
Perte du soutien familial
4.
5.
Remboursement de dette
6.
Accumulation et protection du patrimoine
7.
Fonds d ' études
8.
Impacts sur les entreprises
9.
Stratégies de gestion du risque
10.Évitement du risque
11. Réduction du risque
12.Acceptation du risque
13. Transfert de risque
Le centre MoareH est un Think tank qui se veut
un espace de réflexion et d'échange sur Ies modéles
et Ies approches inclusifs dans Ie cadre de Ia protection
sociale en milieu rural essentiellement. Le design des
garanties appropriées, Ie financement des contributions
et des prestations, la gestion des garanties, Ies véhicules
de commercialisation et de marketing digitale seront Ies
domaines de recherche et de réflexion des chercheurs
associés du centre.

Scene 18

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Scene 19

L'ASSURANCE VIE SOUSCRITE TEMPORAIREMENT
L'ASSURANCE VIE ENTIÉRE ET ASSURANCE
VIE TEMPORAIRE 100 ANS
I. Signification de « temporaire »
2. Conditions types
3. Limites d'äge
4. Titulaire de police et assuré(s)
5. Police vie individuelle
6. Police conjointe-premier décés
7. Police conjointe-demier décés
8. Prestation de décés
9. Temm»raire å capital nivelé
10. Temporaire décmissante
I I. Temporaire croissante
12. Primes d 'assurance vie
13. Mode de fixation des primes
14. Coüts de mortalité
15. Fraisde gestion
16. Assurance vie temporaire
renouvelable ou non renouvelable
17. Assurance vie temporaite
renouvelable
18. Renouvellement avec tarifs
19. Assurance vie temporaile
sujette å readmission
20. Assurance vie temporaire
transformable
21. Clauses d' incontestabilité
et de suicide
22. Age initial ou åge atteint
23. Utilisation de I ' asksurance
vie temporaire
I. Notion d 'assurance vie pennanente
2. Distinctions entre I'mssurance vie
permanente et l' assurance vie temporair•e
3. Types d 'assurance vie permanente
4. Assurance vie entiére
5. Assurance vie temporaire 100 ans (T. I
6. Assurance vie universelle (VU)
7. Apercu de I 'assurance vie entiére
8. Durée de la couverture
9. Réser.•e actuarielle
31.
32.
33.
34.
Au décés
Achat d ' assurance libérée
Assurance vie temporaire
Incidence sur les prestations
de décés et sur les valeuß de rachat
35. Illustration de participations
36. Valeurs garanties de reduction
et de rachat
24.
25.
26.
27.
28.
Risques å court tenne
Risques décroissants
Revenus restreints
Formules actuarielles
Note technique
10.
12.
13.
14.
15.
17.
18.
Mode d' établissement des primes
Coüts dc mortalité
Frais de gestion
Rendements des placements
Options de primes
Primes nivelées
Prime unique
Paiement limité
Options relatives aux prestations
37.
38.
39.
40.
41.
42.
43.
44.
Valeur de tachat
Frais de rachat
Avances sur police
Avances automatiques de la prime
Assurance libérée réduite
Assurance vie temporaire prolongée
Assurance vie entiére å primes temporaires
Polices avec prélévement de primes
sur participations
L'ASSURANCE VIE UNIVERSELLE
I. Relevé détaillé de la police
d 'assurance vie universelle
2. Coüts de mortalité
3. Frais de gestion
4. Revenu de placement
5. Souplesse pour le titulaire de B)lice
6. Ftéquence et montant des primes
7. Valeur du compte insufflsante
8. Incidence du mode de paiement
des primes
9. Montant initial de la protection
I O. Personne(s) assurée(s)
I I. Calcul du coüt de la composante
12. IMontant net du risque (MNDR)
13. Assurance vie temporaire renouvelable
annuellement (TRA)
14. Coüt d' assurance uniforme (CDAU)
15. Garantie des coüts de mortalité
16. Limites des augmentations associées
au coüt de mortalité (contröle des
augmentations)
17. Options de la prestation de décés
18. Prestation de décés nivelée
19. Prestation de décés croissante
20.Pæstation de décés nivelée avec
remboursement des primes
21.
22.
23.
24.
25.
26.
Prestation de décés indexée
Composante placement
lh-imes nettes
Test d ' exemption
Choix de placæments
Incidence des rendernents
de décés
19. Vie entiére garantie
20. Vie entiére variable
21. Polices d 'assurance vie entiére avec
participation
et sans participation
22. Cause des défi cits ou excédents
23. Polices sans participation
24. Polices avec participation
25. Mode de distinction
26. Options de versement des
participatlons pour les
polices avec participation
27. Comptant
28. Réduction de primes
29. Capitalisation
30. Options de placement
45.
46.
47.
48.
49.
50.
51.
52.
53.
54.
55.
56.
57.
58.
Utilisation de Passurance vie
Assurabilité future
Augmentation de protection
Assurance vie temporaire I (X) ans
Durée de la couverture
Primes
Coüt de I 'assurance uniforme (CDAU)
Polices T- 100 å primes temporaires
Prestation de décés
Å l'ågede 100 ans
Offre de la part des compagnies d 'assurance
Utilisation de I 'assurance vie temporaire 100 ans
Formules actuarielles
Note technique
de placement Sur la viabilité de
la police
27. Illustrations de polices
28. Fonds de capitalisation
29. Rachat de la police
30. Retraits de police (rachat
partiel)
31. Compensations de prime
32. Avances sur police
33. Nantissement pour les
préts de tiers
34.
35.
36.
37.
placement avec effet de
Distribution au décés
Fonnules actuarielles
Note technique

Scene 20

pour rappel, les places aux conférences sont limitées, les participants
seront inscrits dans la salle au fur et ä mesure de la finalisation des
inscriptions recues. La constitution de plusieurs groupes est possible.
ACTUARIAT
Moareh
SEMINAIRE
MÉTHODES STATISTIQUES
D'ÉVAWATION DES PSAP
&IBNR
Méthodes déterministes
Méthodes Stochastiques
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partenaires dans Ies compagnies et les écoles de
formation en assurance
(00228) 9139 72 07
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Qod Era Demontradum
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Scene 21

Chapitre traités lors
du séminaire
Méthodes statistiques d'elavuations PSAP
déterministes:
I. Méthode Chain Ladder
2. Métiuxle Chain Ladder Pondérée
3. Méthcxie de Bornhuetter -Ferguson
4. Méth(kle London-Chain
5. Méthodes basées sur les ratios
6. Méth(kles exB)sition aux Risques Mixtes
Méthodes
1. Méthode de Mack
2. Méthode du Bootstrap - Variante Chain-Ladder
3. Méth(Kle de Régression Log Normal
4. Méthode Linéaire
Méthodes de Calcul des provisions
# Incured But Not - IBNR
déterministes :
I. Méthcxle Chain Ladder
2. Méthode Expected Ratio (ELR)
3. Méthcxle de Bomhuetter -Ferguson
4. Méthode De vyider
5. Méthode de Lissage
Stochastiq.les ;
1. Méth(Xie de Mack
2. Méthode du BKK)tstrap
3. Méth(Xie de Cape

Scene 22

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Moareh
SEMINAIRE
NOTION DE PRIMES & DE PROVISIONS
MATHÉMATIQUES EN D'ASSURANCE
EN VIE
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Scene 23

Scene 24

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ACTUARIAT
Moareh
SEMINAIRE
ASSURANCES DE GROUPE PREVOYANCE
& SANTÉ
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Scene 25

INTRODUCTION
LE REGIME OBLIGATOIRE DE LA SECURITE
1 EN ESPECES....
a Définition.
b Lerisque décés.„... „
c L 'arrét de travail
2 LESPRESTATIONSEN
a Définition...
b Le remboursement d'un acte médical..
3 LACCAM — CLASSIFICATION COMMJNE DESACTES MEDICAUX
II LES REGIMES COMPLEMENTARES
1 LESCONVENTIONS COLLECTIVES —
a Le principe _
b Les Clauses de tion..
REGIMES COMPLEMENTAlRES„m.——
1 LESACTEURS...„...........
10
25
11
26
. 12
— 13
13
. 13
13
m. 31
..„.14
• 31
14
14
17
17
—m 35
37
18
— 19
19
• 19
19
.20
46
— 22
„ 11
„ 13
14
14
14
.15
15
17
17
18
19
21
21
21
„ 22
..24
111
Chapitres traités
lors du séminaire
PARTIE 11 : LES GRANDS PRINCIPES DE LA TARIFICATION
LES
LES BASES TECHNIQUES.—
1 LES PROBABILITES DE DECES
2 EXEWLES OE CORRECTIFS CSP EN FONCTIONDE LA CATEGORIE SCCIOPROFESSIONNELLE................„ 29
IV L'ANALYSE GLOBALE
1 LE TARIF THEORIQUE
2 LETARIF
V I FS DIFFERENTES
a
b
c
d
e
Les entreprises régies par le code des Assurances _
Les mutuel/es régies par le code de la Mutualité
Les institutions de prévoyance régies par le code de la Sécurité
Les intermédiaires _
La nature des contrats collectifs
2
3
4
LE CAPITAL DECES TOUTES CAUSE.
LE CAPITAL DECES ACCIDENT .
L'INVAUDITE ABSOLUE ET æFINITIVE..
RENTE DE CI)NJOINT/RENTE EDUCATION
2 LA MISE EN PLACE DES CONTRATS —
3 L'INFORMATION DES SALARIES —
LE REGIME
1 DES
a Pour l' entreprise„....
b Pour le sa larié.
c Taxe sur les conventions d'assurances (art 991 du CGI)
a pour l'entrepriæ..
b Pour/e salarié _
V LE REGIME
1 DES COTISATIONS...........
11
a Rente de conjoint. _
b Rente éducation.
6 LA LONGUE MALADIE
7 L'INVALIDITE.
PARTIEIII LES GRANDS PRINCIPES DES COMPTES ET RESERVES.—
LE COMPTE DE
LE COMPTE TECHNIQUE ET FINANCIER, LE FONDS DE REVALORISATION „
a
c
d
e
g
Les charges sociales sur les cotisations
des
Limites d'exonération des contributions patronales de prévoyance
Exemple de calcul de rexonéraüon de contribution patronale de prévoyance
La taxe sur la prévoyance.
Avis du guide des salaires
Autres cotisations.
1 EXEMPLEDE COMPTES PREVOYANCE_._
2 EXEWLE DE COMPTE SANT E
PARTIE : CALCUL TECHNIQUE DES DIFFERENTES GARANTIES
11 CAPITAUX DECES TOUTES
1 CALCUL OU NIVEAU .
2 LESPROBABUTESDE DECES
3 AJUSTEMENTS L 'AGE ET DE LA PRCOABILITE DECES
a Pour une table
b Pour les autres tables
4
5
6
EXEMPLES OE CORRECTIFS CSP EN FONCTION DE LA CATEWRIE SCCIOPROFESSIONNELLE.
CONTROLE OU NIVEAU
CAPITAL MOYEN GARANTI _ _
.26
.30
31
„ 31
.. 32
.32
32
.. 33
_ 37
.39
40
41
44
45
45
46
_ 46
2 LES PRESTATIONS.
VI LES GRANDES REFORMES DE LA PROTECTION SOCIALE.
1 LALO' EVIN
2 LA 8 AOUT

Scene 26

Chapitres traités
lors du séminaire
7 COTISATION,
11 AUTRES
51
72
— 74
. 78
82
— 63
m„93
93
2
3
4
5
6
7
8
9
IAD (INVALIDITE ABSOLUE ET DEFINITIVE)..
DECES ACCIDENTEL TOUTES CAUSES„
DECES PAR DE LA CIRCULATION.
DECES ACCIDENTELS
INFIRMITE PERMANENTE-ACCIDENTELLE IPA
DOI_JELE EFFET
PREIN2ES ENFANTS A CHARGE
TABLEAU RECAPITULATIF DES NIVEAUX
111 RENTES DE CONJOINTS
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
LA RENTE DE CONJOINT SE SOUVENT EN 2 PARTIES:
RAPPEL DES CONDITIONS SERVICE DE LA RENTE DE REVERSION DU CONJOINT. _
TABLE OE MORALITE. TAUX TECHNIQUE. AGE OU CONJOINT
AJUSTEMENT SUR LES AGES Sl ON UTILISE LA DEMCX;RAPHIE SYNTHETIQUE .
CALCUL DU NIVEAUÄ
CONTROLE DU NIVEAU MINIMUM DE O. 15.
CALCUL DE LA GARANTIE G.
REVALORISATION DE RENTE
CALCUL DE LA COTISATION GLOBALE uN INDIVIDU CONCUBIN
REPART MON DE LA COTISATION GLOBALE ENTRE LES SALARIES CONCERNES„ _
LES RENTES EN POINTS SONT CONVERTIES EN DIJ SALAIRE,
FORMULES ACTUARIELLES DES RENTES.
TAIJX RENTE CONJOINT, IMMEDIATE TRIMESTRIELLE A TERVIES ECHUS
TAUX RENTE CONJOINT IWÆOIATE TEWORAIRE. A TERMES ECHUS .
RENTES
1 BASES TECHNIQUES
2 CAPITAL CONSTITUTIFDE LA RENTE-
a Le taux garam estidentique sur toute la durée n de service de la rente
b Les taux garant,'s sont variables par tranches
. 46
.47
48
49
53
$4
59
.59
.63
.65
VII
INVALIDITE
LA COUVERTURE OU
a Réglrne base de la le..
b Régimes de prévoyan comp/émentaires
BARENE ANNUEL INVALIDITE .
3
CORRECT IFS DE CHARGEMENTS...
4
CORRECTIF AGEJSEXE
5
REPARTITON Cu COUT PAR CATEGORIES D'INVAUDES .
VIII ACCIDENT TRAVAIL
CORRECTIFS
FRAIS DE SANTE
LA COUVERTURE OU RISOUE FRAIS DE
a Régime de base de la Sécurité Sociale.
b Régimes de prévoyan cornplémentaires
LES GARANTIES
a Les garanties propmsées
b Taux de rernbo en t de "curjté Sociale _
3
CALCUL DES COTISATIONS NETTES..
x
3
a
b
d
e
g
h
princifE
Les informations necessaires.
population sournise au nsque.
Calcul de la rréquence d'un acte.
Calcul du coot rnoyen d'un acte
Calcul des correct's.
Cobsatjon brute moyenne d'une
Valeurs des
C,æfficient familial
Cotisatjon /X)ur une structure familiale
69
.69
_ 74
„ 75
78
78
78
.78
78
79
.79
m 81
81
3
4
5
6
7
8
LA PROBABILITE DE SURVENANCE DE CETTE GARANTIE
REVALORISATION..
COTISATION UNITAIRE POUR UN ENFANT A CHARGE.
COTISATION GLOBALE ET REPARTITION ENTRE TOUS LES SALARIES
CAS PARTICUUER DE LA RENTE DORPHELINS
RENTE EDUCATION, IMMEDIATE TEMPORAIRE, TRIMESTRIELLEA
V INCAPACITE„.m.
EXEMPLE DE CALCUL DES COTISATIONS EN PREVOYANCE
LA DEMOGRAPHIE SYNTHETIQUE .
LES GARANTIES PREVOYANCE A TARIFER
CALCULS DES NIVEAIJX (PRæABlLITE DE SURVENANCE) ET ces COTISATIONS.
COTISATION SANTE EN FONCTION DES COEFFICIENTS 92
PROVISIONNEMENT EN PREVOYANCE ET FRAIS DE SANTE..m.
PROVISIONS INCAPACITE INVALIDITE
REGLEMENTATION
2
3
4
5
6
2
RAPPEL pæSTAT10NS DE LA SECURITE SCCALE:
LOI MENSLJALISATION DE 1978.
TARIFICATION _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
BARE-ME ITT DES COTISATIONS ANNUELLES
CORRECT IFS
CORRECT IF AGE/SEXE
LONGUE MALADIE
BAREME LM
CORRECTIFS CHARGEMENTS_.
CORRECTIF AGEISEXE
XII
a
b
LOI 89-1009 31.12.1989)
L'arrétédu 28mars 1996A831-22.
Arrete du 24 décembre 2010
93
.93
94

Scene 27

Chapitres traités
lors du séminaire
2 FORMULES DE CALCUL DES PROVISIOIS...
95
a Principe de calcul.
b Provisions in cap acité
c Prowsions m validité
.97
3 EXENPLEDE PROVISIONS INCAPACITE ET IWAUOITE.
.. 97
II PROVISIONS POUR SINISTRES A PAYER (PSAP) EN SANTEm.m.m
1 DEFINITION
98
2 CALCUL DES PROVISIONS POUR A PAYER PSAP AVEC LA METHOOE OITE CADENCE DES
REGLEMENTS »
3 CALCUL DES PROVISIONS POUR A PAYER PSAP AVEC LA METHOOE TRIANGLE DE
LIQUIDATION » OU « CHAIN LADDER
105
a
b
C
d
e
Triangle des sinistres payés
Triangle des sinistres CUMULE S payés
Calcul des coefficients de passage
Calcul des montants C UMULES des sinistres inconnus payer.
Calcul de la PSAP totale .
PROVISIONS POUR RISQUE CROISSANT PPRC EN SANTE
1 DEFINITION

Scene 28

Scene 29

CHAPITRE INTRODUCTION 7
I DE L'ENTRAIDE A
. 26
10
— 11
12
, 12
. ...32
12
12
13
16
18
• 18
„ . — 18
18
. ...19
19
. ...39
. — 20
....20
21
. 22
• 22
b
c
d
e
Chapitres traités
lors du séminaire
Les cx)rnptes des entreprises.
La distribution des entreprises...
La concurrence _
Le personnel en 2006
2
3
4
NAISSANCE DU CONTRAT D'ASSURANCE..
CALCUL ACTUARIEL.
NAISSANCE DE L'ASSURANCE VIE
DEVELOPPEMENT DE CASSURANCE VIE ET LEGISLATION
a le des Assurances. „
b le Code de la Mutua/ité —
c le Code de la Sécurité Sæia/e
II QUELQUES DEFINITIONS „
1 L'ASSURANCE VIE .
2 L'ASSURANCE NUPTIALITE - NATALITE.
3 LES OPERATIONS TONTINIERES....
4 LA CAPITALISATION
a Le de capitalisation
b Le contrat en unites de compte
5 LES ASSURANCES COLLECTIVES OU ASSURANCES DE GROUPE
6 LA REASSURANCE.
7 LES BRANCHES DU CODE DES ASSURANCES (ARTR.321-1)
Ill LECONTRAT D'ASSURANCE SUR LA VIE —
1 LES PERSONNES INTERESSEES AU CONTRAT O'ASSURANCE suR LA VIE — .
a) l'assureur.....
b) le souscripteur _
c) l'assuré .
d) le bénéficiaire
2 LES OBLIGATIONS DE L'ASSUREUR ET DE L'ASSURE
a Obligations de
b Obligations de I
IV MACRO-ECONOMIE DE L'ASSURANCE
1 CYCLE DE PRODUCTION INVERSE....
2 LAPLACE L'ASSURANCE FRANCAISE DANS LE MONDE (SOURCE FFSA/GAP)...
3 LEUARCHE L'ASSURANCE DE PERSONNES EN 20CE
4 ACTIVITE FINANCIERE DES SOCIETES D'ASSURANCE EN
a Contexte économique .
c Gestion financiére..
d Collecte d'épargne.
5 LESENTREPRISES................
a Le nombre
9
11
11
...12
. 13
13
„ 18
. 18
. 19
23
.24
...24
24
6 LA PROTECTION COMPLEMENTAIRE EN FRANCE
7 DISTORSIONS FISCALES ENTRE ORGANISMESASSUREURS EN FRANCE EN 2006..„.
CHAPITRE n LA
I GENERALITES —
a Les q ui s 'exercent sur toute la pop ulation.
b Les cirtnnstances particuliéres propres å l'assurance.
II LES TABLES DE MORTALITE, I PROBABILITES VIAGERES.
1 PRESENTATION D'uNE TABLE
a
b
c
d
e
g
Les probabilitésp„ et
Les probabilités„px et
Probabilité
Probabilité
Taux instantané de mortalité
Taux central annual de décés mg....
Espérance de vie e,.
moyenne de vie : e
Vie probable rage x, la durée
111 CONSTRUCTION DUNE TABLE DE
2
3
4
DETERMINATION DES TAUX ANNUELS DE MORTALITE...
CONSTRUCTION A PARTIR D'UN PORTEFEUILLE CONTRATS
CONSTRUCTION DE LA TABLE DE 'MORTALJTE .
DIAGRAMME DE LEXIS.....
LES LOIS DE SURVIE
a
b
c
d
e
g
Loi de DE MOIVRE
Polynöme .
Loi exponentielle.
LOi de SANG
LOi de GOMPERTZ .
Loi de MAKEHAM,.
MOdéje de LEE & CARTER
25
...25
28
31
31
33
33
33
„ 36
„ 36
37
37
38
.. 42
42
42
44
46
CHAPITRE 11 ANNEXES
LES TABLES DE MORTALITE ET LOIS DE MAINTIEN ACTUELLEMENT EN
2
3
TABLES TGF05 TGH05 „ _
TABLES TH(W02 ET
LES LOIS DE MAINTIEN EN INCAPACITE ET INVAL IDITE .

Scene 30

Scene 31

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ACTUARIAT
Moareh
SEMINAIRE
CONTRAT RETRAITE PRESTATIONS
& COTISATIONS DÉFINIES IFC, IDR
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Scene 32

11
Chapitres traités
lors du séminaire
METHODE D'EVALUATION DES ENGAGEMENTS POUR UN 5
EXEMPLE DE CALCUL DES ENGAGEMENTS POUR UN SALARIE — 6
1 CALCUL OU D Du SALARIE AU TERME, ASADATE DE EN RETRAITE............6
2 LA PROBABILITE P POUR LESALARIE D'ETRE ENCORE PRESENT DANS L'ENTREPRISE Au 'vOMENT
DEPART A LA RETRAITE .
3 LE RAPPORT (ANCIENNETE A LA DATE DU CALCUL / ANCIENNETE Au TERME)....
4 UN FACTEUR D'ACTUALISATION FINANCIERE A
111 METHODE CALCUL DES
1 DETERMINER LA PERIODE DE REFERENCE POUR LES CALCULS (PERIODE DE 15 A20 ANS)
2 CALCULER POUR CHAGUE ANNEE : — 11
3 CALCULER LE TAUX DE COTISATION EN % DELA MASSE
v
1 CONSTRUCTION DUNE TABLE REFERENCE...
2 CONSTRUCTION D'UNE TABLE DE PRESENCE SPECIFIQUE A ENTREPRISE....
CHAPITRE LES CONTRATS DE RETRAITE A PRESTATIONS 18
11
Ill
METHODE DEVALUATION DES ENGAGEMENTS POUR UN SALARIE — 19
METHODE CALCUL DES 19
EXEMPLE D'UN REGIME ADDITIONNEL DE DERNIER SALAIRE 20
1 CALCUL DUMONTANTDE LA RETRAITE ADDITIONNELLE 10% OU DERNIER
2 CALCUL OU RAPPORT DES ANCIENNETES............
3 LA PROBABILITE P POUR LESALARIE D'ETRE ENCORE PRESENT DANS L'ENTREPRISE Au 'vOMENT DE SON
DEPART A LA RETRAITE .
4 FACTEUR D'ACTUALISATION FINANCIERE A...
5 CAPITAL CONSTITUTIF DE LA RENTE A L'AGE 65 ANS
6 A LA DATE DE CALCUL..
CHAPITRE LES CONTRATS DE RETRAITE A COTISATIONS
11
2
— 11
11
„ 12
a du taux de cotisation de premiére année de référence..
— 12
b calculer taux de cotisation relatifaux années suivantes _ 13
REMARQUE GENERALE SUR LES METHODES 14
EXEMPLE DE CALCUL DES TAUX DE COTISATIONS POUR LE SALARIE 15
CONSTRUCTION D'UNE TABLE DE PRESENCE — 17
17
17
21
...22
„ „ „ • „ „ 22
26
— 26
PRINCIPE DE FONCTIONNEMENT POUR UN 25
CALCULS —
LES PRINCIPAUX PARAMETRES DU CALCUL D'UNE
CAPITAL CONSTITUTIF.
22
.. 26
Ill EXEMPLE

Scene 33

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ACTUARIAT
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ACTUARIAT RETRAITE
PAR RÉPARTITION
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Scene 34

Chapitres traités
lors du séminaire
INTRODUCTION ACTUARIAT RETRAITE PAR REPARTITION „
PARAMETRES TECHNIQUES
CARACTERISTIQUES Du REGIME PAR REPARTITION .
u REGIME DE RETRAITE EN GROUPE FERME —
Ill REGIME DE RETRAITE EN GROUPE
IV ANALYSE D'UN REGIME PAR REPARTITION —
EQUATION SIMPLIFIEE D'UN PAR REPARTITION POUR I-JN EQUILIBRE ANNUEL
a Calcul du rapport entre la retraite m Oyenne et salaire d' activité moyen..
b Exemple de c alcul... „
MISE EN EQUATION SIMPLIFIEE D'UN REGIME PAR REPARTITION AVEC PRISE EN COWTE DES RENOEMENTS
FINANCIERS (EN GROUPE FERME).
c Rapport entre la retraite moyenne et le salaire moyen d' activité
d Calcul du taux de couverture dynamique du régime:...
V REGIME DE RETRAITE EN
ELEMENTS DE CALCUL — — —
11
11
— 12
— 13

Liste de Séminaire 2021

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